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最早提出组织承诺的是贝克尔(H.s.Becker) 他认为组织承诺是由于员工对组织投入的增加 而使员工不得不继续留在该组织的一种心理现象。()
最早提出组织承诺的是贝克尔(H.s.Becker),他认为组织承诺是由于员工对组织投入的增加,而使员工不得不继续留在该组织的一种心理现象。()
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组织承诺这一概念最早是由Becker(1960)提出的。他将承诺定义为由单方投入(side—bet
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最早提出组织承诺的是( )。A.科特B.梅耶C.阿伦D.贝克尔
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最早提出()的是贝克尔(H.S.Becker) 他认为组织承诺是由于员工对组织投入的增加 而使员工不得不继
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最早提出组织承诺的是()。A.科特B.梅耶C.阿伦D.贝克尔
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最早提出组织承诺的是贝克尔。()
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