通过() 可以明确界定职位的职责与权限 消除职位之间在职责上的相互重叠 防止职位之间的职责真空 是组织的每一项工作都能得以落实。

通过（），可以明确界定职位的职责与权限，消除职位之间在职责上的相互重叠，防止职位之间的职责真空，是组织的每一项工作都能得以落实。

A、职责分析

B、职位分析

C、权限分析

D、任务分析