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人员素质测评对某个人某种素质的高低 强弱的评价没有绝对的评价指标尺度 而是通过个体在群体中的相对位置来判定的 因此 它具有()特点。


人员素质测评对某个人某种素质的高低、强弱的评价没有绝对的评价指标尺度,而是通过个体在群体中的相对位置来判定的,因此,它具有()特点。

A、可比性

B、相对性

C、参照性

D、模糊性

参考答案
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