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具体的来说完整的绩效管理包括绩效计划绩效监控绩效评估绩效反馈和()的应用五个环节。

具体的来说，完整的绩效管理包括绩效计划、绩效监控、绩效评估、绩效反馈和（)的应用五个环节。

A、绩效辅导

B、绩效指标

C、绩效考核

D、绩效结果

参考答案

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