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彼得·圣吉指出学习型组织的核心是()A.学习B.沟通C.管理D.创造

彼得·圣吉指出，学习型组织的核心是（）

A.学习

B.沟通

C.管理

D.创造

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根据彼得·圣吉的观点学习型组织的五项修炼是指()。

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