问题详情
答题翼
>
问答
>
财会类考试
> 正文
目录:
标题
|
题干
|
答案
|
搜索
|
相关
按照赫茨伯格的双因素理论 ( )属于激励因素。 A.工作责任 B.工作的挑战性 C.工作成就 D.工资报酬
按照赫茨伯格的双因素理论,()属于激励因素。
A、工作责任
B、工作的挑战性
C、工作成就
D、工资报酬
E、工作条件
参考答案
您可能感兴趣的试题
按照赫茨伯格的双因素理论 属于激励因素的是
答案解析
按照赫茨伯格的双因素理论 属于保健因素的是
答案解析
按照赫茨伯格的双因素理论 关于激励的说法 正确的是()。
答案解析
按照赫兹伯格的双因素理论 ( )属于激励因素。A.工作责任 B.工作的挑战性 C.工作成就 D.工资报酬
答案解析
按照赫兹伯格的双因素理论 ( )属于激励因素。
答案解析
按照赫兹伯格的双因素理论 ( )属于激励因素。 A.工作责任 B.工作的挑战性 C.工作成就 D.工资
答案解析
按照赫茨伯格的双因素理论 属于保健因素的是A.基本工资B.工作安全C.组织的政
答案解析