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由美国哈弗大学心理学家大卫·麦克莱兰(DavidMcClelland)提出的三种需要理论认为个体在工作情境中有三种主要的动机或需要分别是()。

由美国哈弗大学心理学家大卫·麦克莱兰（DavidMcClelland)提出的三种需要理论认为，个体在工作情境中有三种主要的动机或需要，分别是（)。

A、成就需要

B、安全需要

C、权力需要

D、归属需要

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