《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》明确了对不适宜担任现职的干部调整程序 主要包括考察核

《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》明确了对不适宜担任现职的干部调整程序，主要包括考察核实、提出调整建议、()、谈话、履行任免程序等5个步骤。

A、组织决定

B、主要领导决定

C、秘密决定

D、会议决定