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()会从根本上保障薪酬的效率目标和公平目标的实现。A.内部一致性B.薪酬体系管理C.外部竞争力D.


()会从根本上保障薪酬的效率目标和公平目标的实现。

A、内部一致性

B、薪酬体系管理

C、外部竞争力

D、员工的贡献率战略

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