确定评价指标体系中 各指标权重的方法()

评价设计方案时 将若干个评价指标分配权重并打分 将指标与权重采用综合方法整合 得出各设计方案的评价

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某一指标的权重是指该指标在整个评价中的相对重要程度 为了避免权威 职称 职务 人数优势等因素对确定权重的干扰 应使用()

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确定指标的权重应遵循的原则包括( )。A.系统性原则 B.各指标权重的取值范围在0~1之间C.可测性原

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各个测评指标相对不同的测评对象来说 会有不同的地位与作用。因此要根据各测评指标对测评对象反映的不同程度而恰当地分配不同的权重。下列哪项是确定权重的方法()。

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确定平衡计分卡评价指标的权重时 银行会注重()权重。

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在绩效管理的关键决策中 ()是指如何确定绩效评价所需的评价指标 指标权重 目标值等。

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在确定测评指标权重的方法中 ()是指加权者依据自己的经验权衡每个测评指标的轻重直接加权。

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