对员工的能力判断应从教育 培训 技能和经验方面考虑。()

能够激励员工参加培训的积极性的是（）工资制。A.技能B.能力C.技术D.方法

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对员工的能力判断应从教育、培训、技能和经验方面考虑。（)

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员工培训的内容主要有两个方面：即业务技能和业务知识。判断对错

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从员工档案中可以了解到的员工信息有（）。A.教育B.培训C.经验D.技能E.绩效

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网点定期组织员工开展应急演练 技能培训和主题教育。( )

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教育培训根据生产作业特点 岗位要求及员工素质等 积极培训方式方法 ()岗位技能操作培训 ()相关培训内容 ()培训实效 ()员工的危险源辨识 故障排除 应急处置等技能。

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请问 员工的培训不仅包括技术 技能等 安全教育培训是否应当成为其必不可少的内容。()

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