一般将16PF测验结果得到的原始分数转化成（ ）。

一般将16PF测验结果得到的原始分数转化成（)。（A)标准九分（B)标准十分（C)标准二十分（D)T分数

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标准分数法是将原始分数转化为标准分数使各指标的结果具有可比性，从而反映出各指标分值在该

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16PF测验的原始分数需要转化成（ ）。(A)标准九分 （B)标准十分(C)标准二十分 （D) T

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一般将16PF测验结果得到的原始分数转化成（ )。(A)标准九分 （B)标准十分(C)标准二十分

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在下列测验中 采用T分数记分的是（ ）。 A. MMPI B. 16PF C

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一般将16PF测验结果得到的原始分数转化成()。A．标准九分B．标准十分C．标准二十分D．T分数

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职业能力测验的结果是根据已给定的标准答案将被测试人所答的试题进行初步评判 并根据评分标准得出原始分数 由于职业能力测验属于标准化测验 因此 可以在原始分数基础上直接进行分析。

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