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从斯金纳的强化理论可知通过奖惩手段可以修正员工行为这属于（)。A.前馈控制B.同期控制C.反馈

从斯金纳的强化理论可知，通过奖惩手段可以修正员工行为，这属于()。

A.前馈控制

B.同期控制

C.反馈控制

D.预防控制

参考答案

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根据斯金纳的操作条件反射理论，强化分正强化和负强化，无论正强化还是负强化，其作用都是

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