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创建学习型组织需要进行的五项修炼的核心是（）。A.自我超越B.系统思考C.建立共同愿景D.转换心智

创建学习型组织需要进行的五项修炼的核心是（）。

A.自我超越

B.系统思考

C.建立共同愿景

D.转换心智模式

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在《第五项修炼——学习型组织的艺术和务实》该书中提出了，创建学习型组织需要进行五项修炼，即：自我

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根据彼得·圣吉的观点学习型组织的五项修炼是指()。

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彼得圣吉提出学习型组织的五项修炼技能不包括:( )。

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