依据《安全生产法》的规定 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同 应当载明有关保障从业人员()的事项

依据《安全生产法》的规定，生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员()的事项，以及依法为从业人员办理工伤保险的事项。

A. 工资待遇、岗位津贴

B. 教育培训、休息休假

C. 劳动安全、防止职业危害

D. 劳动安全、福利待遇