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用人单位应当向劳动者按月支付2倍工资的情形包括()。
A. 自用工之日超过1个月不满1年,未与劳动者订立书面劳动合同
B. 符合法定条件时,拒绝与劳动者订立无固定期限合同
C. 拖欠劳动者工作报酬
D. 法定节假日安排劳动者加班
E. 违法与劳动者解除或终止劳动合同