按照《劳动合同法》规定 下列()情形用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

按照《劳动合同法》规定，下列()情形用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

A:用人单位有过错，劳动者提出辞职 B:用人单位无过错，劳动者提出辞职 C:劳动者有过错，用人单位解除劳动合同 D:劳动者有过错，劳动者提出辞职