问题详情
答题翼
>
问答
>
建筑工程类考试
> 正文
目录:
标题
|
题干
|
答案
|
搜索
|
相关
变更劳动合同 应当采用()形式。 A.书面 B. 口头 C.书面或者口头 D.其他形式
变更劳动合同,应当采用()形式。
A.书面 B. 口头 C.书面或者口头 D.其他形式
参考答案
您可能感兴趣的试题
劳动合同变更,应当采用() A:书面形式B:口头形式 C:书面或口头形式D:书面和口头形式
答案解析
用人单位与劳动者协商一致 可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同 应当采用书面形式。( )
答案解析
变更劳动合同应当采用()。A.口头形式B.书面形式C.电子形式D.录音形式
答案解析
变更劳动合同 应当采用()形式。A.书面 B. 口头C.书面或者口头 D.其他形式
答案解析
变更劳动合同 应当采用 形式。 ()A.书面 B.口头 C.书面或
答案解析
劳动合同的变更应当采用( )A.书面或者口头形式B.书面和口头形式C.书面形式##
答案解析
变更劳动合同 应当采用( )形式。 A.书面B.口头C.书面或者口头D.其他
答案解析