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员工要求离开现任职位 与企业解除劳动合同 退出企业工作的人事调整 属于( )。


员工要求离开现任职位,与企业解除劳动合同,退出企业工作的人事调整,属于( )。

A.辞职

B.辞退

C.解职

D.资遣

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