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在考核期内 客观 详细记录员工的关键行为的考核方法是()。A.关键事件法B.标杆超越法C.目标管理
在考核期内,客观、详细记录员工的关键行为的考核方法是()。
A.关键事件法
B.标杆超越法
C.目标管理法
D.关键绩效指标法
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