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在企业战略进行重大调整时适用的绩效考核方法是（）。[2008年真题] A.关键绩效指标法 B.排

在企业战略进行重大调整时适用的绩效考核方法是（）。[2008年真题]

A.关键绩效指标法 B.排序法

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