答题翼 > 问答 > 财会类考试 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

关键绩效指标法的最大优势在于()。

关键绩效指标法的最大优势在于()。

A:收集信息 B:将企业绩效指标与企业的战略目标紧密联系在一起 C:对员工的各指标打分 D:反馈

参考答案

您可能感兴趣的试题

关键业绩指标法是一种确保企业在行业上竞争优势的系统绩效考评方法。（)

答案解析
建立关键绩效指标体系的要点在于（)、（)和（)。

答案解析
企业应用关键绩效指标法的关键是制定绩效计划下列选项中不属于制定绩效计划内容的是（）。A．关键

答案解析
关键绩效指标法的核心工作是()。

答案解析
关键绩效指标法的核心工作是()。

答案解析
建立关键绩效指标法的要点在于（）。A.流程性 B.动态性 C.系统性 D.有效性E.计划性

答案解析
建立关键绩效指标的要点在于流程性计划性和()

答案解析