关于有效的人员甄选系统应当达到的目标 错误的说法是()。

关于有效的人员甄选系统应当达到的目标，错误的说法是()。

A:应将那些复杂、费用较高的程序放在甄选系统的最前边 B:应提供明确的决策点 C:应充分提供应聘者是否胜任空缺职位的信息 D:应按照需要多次核实和检查最重要的情况