杨某是某国有企业的职工 国庆节期间 杨某被安排在其岗位值班。根据《劳动法》的规定 杨某的加班费应如

杨某是某国有企业的职工，国庆节期间，杨某被安排在其岗位值班。根据《劳动法》的规定，杨某的加班费应如何结算。()

A:杨某是在其岗位上正常值班，没有加班费 B:按照不低于其正常工资的150%结算 C:按照不低于其正常工资的200%结算 D:按照不低于其正常工资的300%结算