根据《劳动合同法》的规定 在下列哪些情况下 用人单位可以解除劳动合同 而不需要提前通知劳动者?

根据《劳动合同法》的规定，在下列哪些情况下，用人单位可以解除劳动合同，而不需要提前通知劳动者?

A:甲故意杀人，已经被判刑 B:乙在担任保管员期间，因保管不善，致使单位财物遭受重大损失 C:在试用期内，丙表现出的工作能力不符合单位的要求 D:丁违反交通规则，被交警罚款