志愿服务人力资源管理的领导功能体现在（ ）等方面。A.需求评定 B.督导形态C.志愿者的工作流程

在志愿服务人力资源管理内容中 经费属于（ ）管理职能。A.规划 B.组织 C.领导

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在志愿服务人力资源管理内容中 经费属于（ ）管理职能。 A.规划 B.组织 C.领导

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人力资源管理的功能主要体现在（）。A.吸纳B.维持C.开发D.激励E.能力

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人力资源管理的功能主要体现在（）。A.吸纳B.维持C.开发D.激励E.能力

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领导应成为组织的表率 在组织的经营过程中 以及在组织提供产品和服务的生命周期内 要恪守商业道德 保护公众健康 安全和环境 注重保护资源。这体现了卓越绩效模式的价值观为()。

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人力资源管理的开发功能主要体现在人力资源管理工作中的( )

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人力资源管理的控制和调整功能主要体现在()

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