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要想克服和避免本事强不过“人事”的不良现象,必须()。 A. 把人事行政纳入法制化轨道


要想克服和避免本事强不过“人事”的不良现象,必须()。

A. 把人事行政纳入法制化轨道

B. 在干部的选拔任用、考核晋升与奖励等方面严格照章办事

C. 加强对人事行政的监督

D. 干部的选拔录用等方面应向社会公开

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