问题详情
答题翼
>
问答
>
远程教育
> 正文
目录:
标题
|
题干
|
答案
|
搜索
|
相关
内部招聘有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系;但是内部招聘难以为企业带来新鲜空气。 ()
内部招聘有利于平息和缓和内部竞争者之间的紧张关系;但是内部招聘难以为企业带来新鲜空气。 ()
参考答案
您可能感兴趣的试题
与外部招聘相比,内部招聘的优点有()。A.招聘成本小 B.有利于培养员工的忠诚度 C.有利于促进团结、
答案解析
与外部招聘相比,内部招聘的优点有() A.招聘成本小B.有利于培养员工的忠诚度C.有利
答案解析
组织人员内部招聘的优点有( )。A.发挥组织中现有人员的工作积极性B.内部招聘选择余地大 有利于招
答案解析
与内部招聘相比 外部招聘更( )。[2008年真题] A.有利于激励内部员工 B.有利于提高内部员
答案解析
组织人员内部招聘的优点有( )。A.发挥组织中现有人员的工作积极性B.内部招聘选择余地大 有利于招
答案解析
该商场拟从现有营业员中提拔一名值班经理 其好处是()。 A.有利于缓和内部竞争者之
答案解析
选拔主管人员的方式 既可以考虑从内部提升 也可以考虑从部招聘 但无论从内部提升 还是从外部招聘 都要鼓励公开竞争。()
答案解析