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通过霍桑试验开创人际关系学派的人是()A. 梅奥B. 西蒙C. 巴纳德D. 韦伯
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著名的“霍桑试验”对管理理论的主要贡献是证明了
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霍桑实验证明:人是“经济人” 不是“社会人”。()
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在霍桑试验的基础上 梅奥于1933年出版了《工业文明中的人的问题》一书 系统地阐述了与古典管理理
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在霍桑试验的基础上 梅奥于1933年出版了《工业文明中的人的问题》一书 系统地阐述了与古典管理理
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“霍桑试验”对管理理论的最大贡献是证明了A 人是有需求的B 人是“经济人”C 人是“社会人”D 人具有二
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企业安全文化不仅把员工看成是有温饱需求的自然人抑或是经济人 更把员工视为有情感 心理 精神等方面需求的社会人。