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以下哪些情形,用人单位可以与劳动者约定由劳动者承担违约金()。A、培训服务期约定违约金B、在竞


以下哪些情形,用人单位可以与劳动者约定由劳动者承担违约金()。

A、培训服务期约定违约金

B、在竞业限制约定中约定违约金

C、加班加点中约定违约金

D、在试用期约定违约金

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