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团队领导关心人的领导行为方式表现在:()A提供组织成员发展职业能力的机会和条件B承认个人追求
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及时肯定组织成员的成就数以团队领导尊重人的表现。()
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以下不属于尊重人的领导行为方式的表现的是()A礼貌待人,提供组织成员发展职业能力的机会和条件
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以下不属于信任人的领导行为方式的表现的是()A注重目标管理B重视普通成员的意见C平衡个人与组
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提供组织成员发展职业能力的机会和条件属于团队领导关心人的行为表现。()
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在团队里 领导者让团队成员做他们擅长的工作 以充分发挥每个人的潜力 这属于团队工作优势中
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项目团队在形成阶段适合于()的领导方式。