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() 是公职人员职业生涯开始时或任新职时所经历的第一种类型的培训。A. 技能培训B. 初任培训C
() 是公职人员职业生涯开始时或任新职时所经历的第一种类型的培训。
A. 技能培训
B. 初任培训
C. 专业培训
D. 知识更新培训
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社会主义社会公职人员职业道德规范的养成方法主要包括()公职人员的自我学习 职责教育 道德教化 责任意识和道德自律。
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公职人员职业道德规范法制化的目的 主要是通过()形式促成与维护国家公职人员的职业道德 避免国民对公职人员公务行为的公正性产生质疑及不信任 以确保国民对公务活动的信赖。
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我国公职人员职业道德规范的工作宗旨包含忠于()与为民爱民2项内容。反映的是公职人员该为谁工作 针对我们的服务对象与遇到问题应该本着什么样的目的与表现什么样的特质。
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我国公职人员职业道德规范的工作作风包含举贤任能 真抓实干 勇于担当与求真()等4项内容 反映的是公职人员应以什么样的作风和行为风格来开展工作。
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国外公务员职业道德文化建设的核心理念是提倡对公职人员进行道德教育 由此净化人性的“恶” 但这
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