人力资源规划的内容通常包括（)。A、对现有人力资源档案进行分析归类B、制定人力资源供求平衡计划C

人力资源规划的内容通常包括()。

A、对现有人力资源档案进行分析归类

B、制定人力资源供求平衡计划

C、制定人力资源招聘补充计划

D、对组织发展目标的研究

E、对组织规模的控制