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领导权变理论主张没有万能的领导方式,有效的领导方式是因工作环境的不同而变化的,不同的工作环
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权变理论强调领导方式要与环境相适应,影响领导方式有效性的环境因素包括:职位权力、任务结构、
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根据领导的权变理论,影响领导有效性的情景因素不包括:A.任务结构B.职位权力C.领导者和成员关
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根据权变理论 领导是否有效取决于()A 稳定的领导行为B 领导者的品质权威C 领导者能否适应其所
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费德勒的权变领导理论认为 决定领导方式是否有效的领导环境包括()等因素。A.市场状况B.上下级关系
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根据权变理论 领导方式的有效性主要是与环境相适应。以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响()?
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根据权变理论 领导方式的有效性主要是与环境相适应。以下哪一个因素对领导方式的有效性没有影响()。