优秀班组需满足五项考核内容无单项失格或无得分率低于60%。

在实施岗位星级管理的标杆班组需满足岗位星级分布合理，班组成员岗位星级的最高等级比例达（)及以上。

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事业单位工作人员的考核内容包括（)，考核结果分为（)。A．德、能、勤、绩；优秀、合格、不合格B．德、勤

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事业单位工作人员的考核内容包括（)，考核结果分为（)。A．德、能、勤、绩；优秀、合格、不合格B．德、勤

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标杆班组需满足学技练功效果良好，上级部门培训项目全面落实，高铁动车组模块化教学学分累计在同类

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学生劳动课管理考核规定中，全班学生周出勤率97%以上，80%以上的学生考核成绩为优秀、良好，无考核不及格现象。则该班劳动课成绩为（)：

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在确立班组工作目标时 要有安全生产的内容 并按“生产无隐患 个人无违章 班组无()”的要求 结合班组的具体情况 制订出实现“安全合格班组”标准的具体办法。

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班组出现作业标准B类及以上问题大面积脱标(指全列车厢值乘乘务员半数及以上)时 给予直接责任班组长()的组织处理 给予领导责任班组长安全绩效达标考核失格。

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