答题翼 > 问答 > 远程教育 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

绩效考核是对员工的（)等情况进行综合考评。A、目标完成情况B、工作业绩C、业务能力D、个人成长情况

绩效考核是对员工的()等情况进行综合考评。

A、目标完成情况

B、工作业绩

C、业务能力

D、个人成长情况

E、工作态度

参考答案

您可能感兴趣的试题

以下关于组织目标的表述中，不正确的是（)A.组织目标是对员工进行绩效考核和贡献评估的基本依据B

答案解析
绩效考核可以表达企业对员工的要求和期望，也可以了解员工对淦业和绩效目标的看法，由此发挥绩效考

答案解析
绩效考核既要解决考核什么和怎样考核的问题又要根据绩效考核结果对员工进行奖惩晋级培训等这些体

答案解析
某企业部门运用对比法对所属的四名员工进行绩效考核考核情况如下表所示：

答案解析
某企业某部门运用一一对比法所属的4名员工进行绩效考核考核情况如小表所示（“+”表示考核对象绩效水

答案解析
人力资源部在绩效考核中的责任不包括( )。(A)明确规定员工的具体绩效目标(B)处理员工在绩效考

答案解析
( )是对员工承担岗位工作的成果进行评定和估价。A.能力考核B.态度考核C.业绩考核D.绩效考核

答案解析