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关键事件法中对关键事件的编写应该包括（)：A、该行为发生的背景B、员工的行为哪些是特别有效的，

关键事件法中对关键事件的编写应该包括()：

A、该行为发生的背景

B、员工的行为哪些是特别有效的，哪些是特别无效的

C、员工行为可观察

D、行为的后果能被认知

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