问题详情
答题翼
>
问答
>
远程教育
> 正文
目录:
标题
|
题干
|
答案
|
搜索
|
相关
企业职工在医疗期内,其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。()
此题为判断题(对,错)。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
参考答案
您可能感兴趣的试题
医疗期内的病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准。()
答案解析
医疗期内的病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准。()
答案解析
劳动者患病期间 在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资 病假工资不能低于最低工资标准的(
答案解析
劳动者患病或非因工负伤治疗期间 在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费 病假工
答案解析
劳动者患病或非因工负伤治疗期间 在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾
答案解析
劳动者患病或非因工负伤治疗期间 在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾
答案解析
医疗期内的病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准。( )
答案解析