人员配备的基本要求是谋求人与事的优化组合，实现人与事的不断发展，为此，人员配备过程中应遵循

人员配备的基本要求是谋求人与事的优化组合，实现人与事的不断发展，为此，人员配备过程中应遵循以下原则()

A、因事择人

B、因才用人

C、动态平衡

D、经济效益

E、因人设岗

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（）要求在人与事的配置过程中，岗位工作要求满负荷,又要符合人的生理心理要求。 A．能

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组织中人员配备的主要目的是为了（)A.谋求人与事的最佳组合B.为留住人才创造条件C.充分发挥成员

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人员配备的目的是（)A.谋求人与事的最佳组合B.为留住人才创造条件C.使组织系统得以运转D.适应组

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在人员配备过程中，随着环境和员工素质的变化，人与事的配合需要不断的调整。（)

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人事管理的首要工作是( )。A.协调人与人的和谐B.谋求人与事的恰当配合C.协调事与事的匹配D.谋求

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人与事的不适应是绝对的适应是相对的从不适应到适应是在运动中实现的随着事物的发展适应又会变为不适应只有不断调整人与事的关系才能达到重新适应这是属于人员配置原则中的()

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人员配置中的动态适应原理是指人与事的配置过程中既要达到工作的满负荷又要符合人力资源的生理需求不能超越身心的极限。

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