领导的影响力来源于正式的和非正式的权力，后者当中的个人权利包括（)A.专家的权力B.奖赏的权力C.

共享型领导指独立于组织正式的领导角色或层级结构，由组织内部成员主动参与的，一种自下而上的成员之间相互领导的非正式领导力团队过程模式。它不仅强调传统垂直领导行为或角色在成员之间的共享，如决策制定、共享结果、共担责任等，还强调成员之间的相互影响与相互协作，属于一种分布于成员之间的水平影响力。根据上述定义，下列属于共享型领导的是：（)

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下列关于领导的表述，错误的是（） A．领导的影响力主要来源于组织的正式任命 B．领导的基本角色

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下列不属于领导者影响力的主要来源的是（）。A.职位权力B.正式权力C.工作权力D.个人权力

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领导力只来源于领导者的地位权力，即职权或正式权力。（)

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领导的影响力主要来源于( )。 A.个人的影响力B.资历和经验C.组织的正式任命D.专门的技能或才能

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下列不属于领导者影响力的主要来源的是（ ）。A.职位权力B.正式权力C.工作权力D.个人权力

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领导者的威望是不可忽视的影响力 也是一种权力 但是其作用不同于正式权利 属于非正式权利()

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