答题翼 > 问答 > 职业资格考试 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

劳动定额法属于（）。 A．品质导向型 B．结果导向型 C．行为导向型 D．综合型

劳动定额法属于（）。

A．品质导向型

B．结果导向型

C．行为导向型

D．综合型

参考答案

您可能感兴趣的试题

结果导向型的绩效考评方法包括（）。A．目标管理法 B．绩效标准法 C．劳动定额法 D．成绩记

答案解析
（）不属于结果导向型考评方法。 A．成绩记录法 B．排列法 C．劳动定额法 D．短文法

答案解析
加权选择量表法属于（）绩效考评方法。 A．品质导向型 B．结果导向型 C．行为导向型 D．

答案解析
下列不属于劳动定额制定方法的是（）。A.技术测定法B.比较类推法C.经验估计法D.现场观测法

答案解析
劳动定额法属于( )的绩效考评方法。A.品质导向B.结果导向型C.行为导向型D.综合型

答案解析
结果导向型的绩效考评方法包括（）。A.目标管理法B.绩效标准法C.劳动定额法###

答案解析
下列不属于品质导向法的是()。

答案解析