企业解决人力资源过剩的可用方法有（） A．减少员工的工作时间，随之降低工资水平 B．提

企业解决人力资源过剩的可用方法有（）

A．减少员工的工作时间，随之降低工资水平

B．提高企业的技术水平

C．鼓励员工提前退休

D．合并工精简某些臃肿的机构

E．制定全员轮训计划，使员工始终有一部分在接受培训

请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！