答题翼 > 问答 > 远程教育 > 正文

目录：标题| 题干| 答案| 搜索| 相关

以下与员工个人薪酬比较比率无关的因素是（)。A 职位等级B员工资历C先前工作经验D 实际工作绩

以下与员工个人薪酬比较比率无关的因素是()。

A 职位等级

B员工资历

C先前工作经验

D 实际工作绩效

参考答案

您可能感兴趣的试题

某员工实际薪酬水平为4200元／月，所在薪酬区间跨度为（3420元,5130元)。则该员工的薪酬比较比率

答案解析
某企业三位员工的薪酬比较比率分别为，甲员工129%，乙员工85%，丙员工100%，则以下对员工的判断正

答案解析
根据薪酬比较比率，企业通常会将极少数员工的基本薪酬定在区间中值水平。（)

答案解析
通过（）可以分析出员工的长期薪酬变化趋势。A.薪酬变动范围 B.薪酬变动比率C.薪酬比较比率 D

答案解析
下列薪酬内容中与员工的工作绩效无关具有促使员工忠诚于企业作用的是()。

答案解析
下列薪酬中与员工的工作绩效无关且具有促使员工忠诚于企业的作用的是()。

答案解析
( )表示员工实际获得的基本薪酬与相应薪酬等级的中值或是中值与市场平均薪酬水平之间的关系。A.比较

答案解析